集团要闻9月15日，中国能源研究会可再生能源专委会秘书长李丹一行5人来到江苏交控人力资源发展有限公司培训基地开展城市双碳路径规划研究调研，公司董事长庄成、副总经理潘建东等陪同调研。
李丹等一行实地参观了人力资源公司的文化宣传阵地和工匠精神展示墙，考察了基地教学办学环境、软硬件设施，详细了解了基地运转等情况，双方就双碳路径规划以及培训进行了座谈，并对双方未来深度合作进行了探讨。
庄成对李秘书长等中国城市科学研究会一行表示热烈欢迎，他向客人们介绍了公司的基本情况、公司业务生态及未来发展构想，并着重对双方下一步的合作提出建设性想法，他指出，碳与每个人、每个企业息息相关，碳概念已从设想走向了现实，这是功在当代、利在千代的大事，是人类命运共同体的一种切实体现，他提出三点意见，一是鼎力加持从培训着手，以培训合作为切入点，双碳培训是我国乃至国际上一场空白区，潜力巨大，需求巨大，市场无限，双方要以共同目标为基础，本着先易后难、先点后面、先局部再整体的思路，逐步拓宽这一块市场；二是合力打造好碳培训基地，双方要以敢于天下先的勇气，齐构思、齐发力、齐推进，共建双碳培训基地，通过共建基地，让更多的生态链客户和学员懂得碳市场、重视碳交易，进而推进碳达峰和碳中和；三是协力制定碳培训方面的标准，以领先者的姿态引领碳行业的培训风向标，努力让行业标准成为国家标准。
李丹对公司的热情接访表示感谢，她指出协会正在按照国家有关工作部署，积极推进拥有国家级经济技术开发区碳达峰、碳中和路径研究工作，将开展江苏省经济技术开发区碳达峰、碳中和的相关研究。通过本次考察发现，交控人力培训基地所处区域优越，配套设施齐全，有着雄厚的实力，十分适合培训学习，也十分有利于培训成果的达成，对于培训合格的学员，可获得中国人力资源和社会保障部国家职业资格培训鉴定实验基地颁发《“碳管理师”职业培训证书》、上海环境能源交易所颁发《碳交易员》资格证书、上海交通大学海外教育学院颁发《中国绿色低碳高级研修班》证书。她强调，双碳的要求已逐步倒逼社会各行各业开始重视碳排放，碳市场是新兴产业，是未来的蓝海区，据预测，目前这个市场从业人员从5万人将于两年内达到500万以上，基于未来的大势所趋，及其潜在很大的培训需求，未来预期十分看好。她认为，从目前现状看，协会与贵公司双方合作具备一定的基础，拥有共同的目标，要素市场丰沛，各自的资源丰富，特别是在各自领域的优势特别明显，协会特别愿意与交控人力合作，共同开拓新兴市场，为2030年我国碳达峰和2060年碳中和做出双方共同的贡献。
