集团要闻
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集思广益 助力智慧招聘系统建设
发布时间: 2022-03-10 来源: 江苏交通控股党建
交控人力成立以来，人才招聘工作有序开展，多次承接交控系统内部人才招聘工作。近日，为进一步规范招聘流程，提升招聘工作质量，营造良好的雇主品牌形象，促进招聘工作高质量开展，江苏交控党委组织部（人力资源部）负责人牵头召开招聘系统供应商推介会，并开展业务研讨。交控人力数字科技部、猎聘服务部相关人员参加会议，共同探讨招聘市场新形势，从不同维度为江苏交控的人才招聘系统开发集思广议。
数字科技部在深入体验各供应商展示的招聘系统后，从系统布署方式、自主可控性、安全性、稳定性和智能性等方面进行了探讨交流，提出江苏交控的招聘系统跳转逻辑要化繁为简，敏感词要脱敏处理，数据安全要采用双加密，招聘信息推送方式要多向化等建议，并重点强调系统要具备7*24小时的可靠运行能力，不出现“单点故障”等问题。
猎聘服务部结合多次招聘项目经验，从招聘的操作流程及执行过程中的便捷性和安全私密性提出招聘系统的具体需求：未来的招聘系统需满足招聘公告发布简便、简历快速筛选、人才数据保留及查询、雇主品牌推广等功能，以便将复杂的招聘流程化繁为简，提升整个招聘流程的工作效率。
交控人力数字科技部、猎聘服务部积极参与研讨，提出合理化建议，为明确招聘业务需求和系统开发流程，以及为后续的智慧招聘系统开发贡献了力量，夯实了基础。
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