集团要闻
3月19日—21日，2025(第二十一届)中国企业培训与发展年会在上海精彩举办。大会以“初心笃行二十载 守正创新再出发”为主题，呈现了超150场精彩纷呈的前沿讲座、颁奖典礼和重磅发布仪式，逾2000位教育培训专业人士奔赴现场共襄盛举、共谋发展。集团荣获“企业教育培训标杆单位”。集团董事长施玲获颁“杰出贡献奖”。集团总经理陈策作论坛专题演讲。
“企业教育培训标杆单位”是企业教育培训单位建设评审项目的最高荣誉。该奖项面向全国企业开放的教育培训规划、培养与发展工作系统评鉴和品牌培育生态工程，旨在持续提高全国企业教育培训单位的专业影响力和品牌美誉度，鼓励其走自主特色管理之道，并发挥行业示范作用，助推新时期中国企业教育培训行业“百花齐放”，共享行业智慧生态建设成果。集团凭价值彰显突出、行业特色典范、创新实践自主、专业基础厚实等综合实力，通过覆盖10个一级维度、30个二级维度、百余个影响因子的评审标准并脱颖而出，荣获该项目最高荣誉，标志着集团在企业教育培训领域综合实力建设上实现了新推进。
集团董事长施玲作为嘉宾受邀出席“中国人才发展菁英奖”颁奖典礼，获颁“杰出贡献奖”。该奖项用于表彰在推动企业战略落地、业务发展、组织变革、行业赋能等方面做出突破性重大贡献、并受到内外部高度认可的优秀管理者。评选综合考察管理力、专业力、贡献力3个一级维度，和战略决策、组织赋能、商业思维、业务洞察等23个二级维度。集团董事长施玲获颁该奖项，是集团领导带领集团在全国教培行业影响力和贡献度不断提升的充分体现。
集团总经理陈策受邀在“学习技术应用与创新”专场分论坛上作《AI 教练+人性化设计：跨越 70%员工学完即忘困境的实战模型》专题演讲，深入探讨了如何通过科技与人性化的结合，解决传统培训中员工学完即忘的难题，提出了“AI 教练+人性化设计”的破局双引擎，通过纳米级知识分解、个性化学习路径、基于遗忘曲线的动态推送、增强现实培训等十大核心原理，结合 3×3 模型的分层框架与落地策略，为企业培训提供了全新的解决方案。
中国企业培训与发展年会是由新华报业传媒集团《培训》杂志举办的集高规格、专业度、风向标于一体的行业影响力盛会，自2005年首次举办以来，已在北京上海、广州、深圳、成都、南京、苏州等地成功举办了21届。培训年会始终秉承汇集前沿性主题内容、汇聚高规格嘉宾阵容，打造广泛性交流平台的发展理念，引领培训发展趋势，推动行业健康成长。
